【当てはまったら要注意！面接で落ちる人の特徴】グループディスカッション、最終面接、人事面談、OBOG訪問など面接・面談が下手な人の特徴！改善すべきはここ！

By: Yusuku Kuroiwa | Posted: 2024/04/19

面接で落ちる人の特徴

•身なり、服装、雰囲気が会社にあっていない、第一印象が悪い(その会社の社員っぽく振る舞う)

•自己紹介がテンプレっぽい（自己紹介＝自己PR❗️）

•結論ファーストで話していない

•声が小さい

•自信がない、キョロキョロする、目が泳ぐ、緊張で会話にならない

•受ける企業数が少なすぎて緊張する

•グループディスカッションで話せない、場を回せない、不用意な発言をしてしまう

•アルファ5 Keyを作れていない

•志望理由の作り込みが浅い（成長したい、 ESG投資で社会貢献）

•会社のことを調べていない

•自己PRが刺さらない（例：体育会系で培った体力を〜）

•金融の質問に答えられない

•逆質問を用意していない

•機械的に答える、話していて退屈

•質問に対する回答がずれている(意外と多い)

•「御社が第一志望です」と言えない

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